Collaborer

Le Clan Familial

Forts ensemble, mais attention a ne pas devenir faibles ensemble.

Un lieu de travail soude ou la loyauté, la confiance et l'esprit d'équipe dominent. Les leaders agissent comme des mentors. Tout le monde se connait.

C'est quoi le Clan Familial?

Le Clan Familial est la culture la plus centrée sur les gens dans le CVF. Pense a une entreprise ou tout le monde se connait par son prenom, ou le patron connait tes enfants et ou la fete de Noel est le moment fort de l'annee. Ca semble chaleureux, et ca l'est. Mais c'est aussi le piege. Dans un Clan Familial, on evite les conversations difficiles. Les mauvais performeurs sont proteges parce qu'ils sont la depuis longtemps. Les decisions sont retardees parce que tout le monde doit etre d'accord. Sur un chantier, ca veut dire que le chef d'équipe ne dit pas que le travail n'est pas assez bon parce qu'il ne veut pas abimer la relation. Dans un entrepot, ca veut dire que quelqu'un qui est trop lent depuis des annees ne recoit jamais de feedback. Le Clan Familial est agreable, mais ne performe pas toujours bien.

Collaborer: 55%, Créer: 18%, Performer: 12%, Contrôler: 15% Collaborer Créer Performer Contrôler

Ou est ce que tu reconnais ca?

1

Des entreprises familiales dans l'industrie alimentaire ou trois generations travaillent ensemble

2

Des petites entreprises de construction ou le patron prend le cafe avec son équipe chaque matin

3

Des maisons de repos ou le personnel travaille ensemble depuis 15 ans et regle tout oralement

4

Des entreprises de logistique ou les chauffeurs operent comme un groupe soude

Tu reconnais ca?

Coche ce que tu reconnais dans ton organisation.

Forces

Absenteisme et turnover extremement bas en periodes stables

Fort partage de connaissances entre employes experimentes et nouveaux

Angles morts

Les mauvais performeurs ne sont pas confrontes par loyauté

Le changement est bloque parce qu'il perturbe le groupe

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