Bekijk hoe je lokale vakmensen bereikt, begrijpt waarom een kandidaat past en rechtstreeks het gesprek aangaat. Verken de voorbeelden op je eigen tempo of laat ons meekijken naar jouw vacatures.
Welke vraag brengt je dichter bij een goed gesprek?
Je zoekt een onderhoudstechnieker in Genk. Bekijk de toelichting bij één voorbeeldmatch en bereid een kennismaking voor. Geen account nodig.
Alex, de vacature, antwoorden en tijdstippen zijn fictief. Deze oefening verstuurt niets en toont geen beschikbare kandidaten.
Interesse is nog geen beoordeelde match. Kandidaten kunnen eerst interesse tonen; Werkvolk beoordeelt de beschikbare informatie voordat je een beoordeelde match ontvangt.
1Begrijp de match
2Stel een gerichte vraag
3Stel een gesprek voor
Onderhoudstechnieker · Genk
Alex · voorbeeld van een beoordeelde match
Toelichting bij de beoordeling
De opgegeven onderhoudservaring sluit aan bij de functie. Het uurrooster en het vereiste attest moet je nog samen bevestigen.
Wat je al weet
Alex vermeldt 4 jaar ervaring met machineonderhoud en woont volgens het profiel op haalbare reisafstand.
Wat je nog moet bespreken
De voorkeur is dagdienst. Bevestig de exacte starturen en beschikbaarheid.
Niet ingevuld
Persoonlijkheidstest: niet ingevuld. Deze test is optioneel; ontbrekende informatie zegt niets over geschiktheid.
Een beoordeling helpt je het gesprek voorbereiden. Ervaring, attesten, beschikbaarheid en de uiteindelijke keuze bevestig je zelf met de kandidaat.
Het werkgeversportaal
Drie stappen. Jij houdt de regie.
Kies een stap en bekijk het productvoorbeeld. Van een duidelijke vacature tot een gesprek met een geïnteresseerde kandidaat.
Maak je vacature
Leg vast wat nodig is voor de job. Voeg foto’s en video’s van je werkplek toe, zodat kandidaten zich een beeld kunnen vormen van het werk en je team.
✓Je vacature publiceren is gratis.
Productvoorbeelden uit het Nederlandstalige portaal.Bekijk groter ↗
Past in jouw manier van werken
Werkvolk sluit aan op je ATS.
Breng instroom, beoordeling en contact samen. Je kiest zelf hoe je daarna verder werkt, met je huidige ATS of in het Werkvolk-portaal.
01
Bereik passende vakmensen
Kandidaten ontdekken je vacature op basis van de job, hun voorkeuren en de locatie.
02
Beoordeel samen de interesse
Gebruik matchinformatie, de beoordeling van Werkvolk en interne notities om samen te beslissen.
03
Werk verder in je eigen proces
Ga verder met gesprekken en interviews. Je bestaande ATS, contracten en loonadministratie blijven in jouw beheer.
We bekijken tijdens een persoonlijke demo hoe Werkvolk en je bestaande ATS samenwerken. Je hoeft geen ATS te hebben om te starten.
Meer dan een kandidatenlijst
De context om beter te beslissen.
Een beoordeling met uitleg
Zie welke vereisten aansluiten en welke punten aandacht vragen, met de beoordeling van Werkvolk als extra context.
Samenwerken aan de volgende stap
Bewaar interne notities, deel de context met je recruiters en volg gesprekken en interviewvoorstellen op.
Leren van je werving
Bekijk je vacaturefunnel, reacties en afwijsredenen. Bespreek tijdens de demo welke inzichten en benchmarks beschikbaar zijn voor jouw situatie.
Je volgende stap
Zelf starten of samen kijken?
Publiceer meteen je eerste vacature of bespreek eerst je wervingsvraag. Jij kiest.
Zelf aan de slag
Ervaar Werkvolk met je eigen vacature.
€0om te starten en vacatures te blijven publiceren
Onbeperkt gratis vacatures publiceren
Je eerste 2 beoordeelde matches, eenmalig voor je hele account
Gratis zien hoeveel interesse je vacatures krijgen
